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大規模ADASシステム制御コンピュータの開発プロセス革新・仕事変革

職種
ソフトウェア
先進安全・自動運転
勤務地
愛知 >本社(愛知県刈谷市)
東京 >東京支社第2オフィス(東京都港区/芝御成門タワー)
  • ソフトウェア開発

こんな仲間を探しています

複数の次世代ADASプロジェクトを推進する中で、開発体制の強化を進めており、製品開発をリードいただく中核人財を募集しています。

勤務形態

正社員

業務内容

【具体的な担当業務】

開発プロセス革新・仕事変革(プロセス改善 / ツールチェーン整備 / 生成AI活用)

・システムズエンジニアリングプロセス(要求定義〜検証・妥当性確認)の改善と、それを支える実効性の高いツールチェーンの構築・標準化(MBSE・仮想環境を活用した検証の自動化等)

・ソフトウェア開発の効率にも直結するプロセス改善の企画・推進、および生成AIエージェントの開発現場への導入・デジタルエンジニアリング基盤の整備

募集背景

【事業・プロジェクトの概要】

デンソーグループ2030年中期経営計画『CORE 2030』において、最重点投資領域と位置付けられている「知能化(ADAS)」分野における次世代ECU・大規模統合コンピュータの開発プロジェクトです。

本プロジェクトでは、2027年・2030年の市場投入に向けて、ECUシステムを中心としたシステムアーキテクチャ、ソフトアーキテクチャ、仕様統括、AI活用開発プロセスの構築を推進しています。

職場情報 組織ミッションと今後の方向性

専門スキル毎に構成された室・課に配属されスキルを積みながら、各自大規模ECU開発を筆頭に様々な大規模プロジェクトに携わる働き方です。

半数以上がキャリア採用入社の方々で、各自のスキルを存分に発揮され活躍されています。

また、本社だけでなく東京にも開発拠点を構えます。皆高いモチベーションでチーム一丸となって開発しております。

<MUST>応募要件(経験/資格など)

<MUST要件> 

①〜④のいずれか1つ以上の経験をお持ちの方。特に、①の経験を重視します。  

① 開発プロセスの改善・標準化を主導した経験 

 ソフトウェアまたはシステム開発において、開発プロセス(要求定義〜設計〜検証・妥当性確認のいずれかの領域、規模は問わない)の課題を自ら定義し、改善・標準化を推進し、現場に定着させた経験 

② ツールチェーン・開発基盤の構築/自動化の経験 

 CI/CD、検証自動化、要求・構成管理ツール連携など、開発を支える仕組みを設計・導入した経験 

③ システムズエンジニアリング(要求定義〜検証・妥当性確認)の実務経験 

 V字プロセスやMBSEの考え方に基づき、要求のトレーサビリティ確保やモデルベースの設計・検証に携わった経験 

④ 大規模組み込み/ECU開発の実務経験 

 C/C++・Python等を用いた大規な組み込みやECUのソフトウェア開発、システムアーキテクチャ設計、または大規模開発におけるPM/PLの経験 

<WANT>応募要件(経験/資格など)

<WANT要件> 

・生成AI/AIエージェントを、開発現場のワークフローに導入・活用した経験(PoCにとどまらず現場適用まで進めた経験) 

・MBSE(SysML等)や、モデル・シミュレーションを用いた検証自動化の実践経験 

・要求管理ツール(DOORS、Polarion、Codebeamer等)を用いた開発情報の一元管理・トレーサビリティ基盤の構築経験 

・クラウド(AWS/GCP/Azure等)やWeb技術を用いたアプリケーション・社内ツールの開発経験、および外部サービス/ツールのAPI連携・自動化の実装経験 

・組織横断でのプロセス変革・チェンジマネジメントを推進した経験 

・ADAS/車載ECU/画像センサ制御等の開発経験 

・SoC、OS(Linux/QNX/RTOS等)、Driver領域の知見、または回路設計・基板設計・HWプラットフォーム構築の経験 

・TOEIC 600点以上、または英語ドキュメントの読み書き・海外拠点とのやり取りが可能なレベル 

待遇

想定年収:650万円~1,430万円

※給与は経験・能力を考慮の上決定します。 

 

その他については募集要項をご確認ください。